Planes de jubilación para empleados disponibles

SEP IRA

Características de un plan de jubilación SEP IRA para sus empleados:

  • Bajo costo
  • Las contribuciones del empleador son gastos comerciales deducibles
  • Límites de contribución flexibles; tu decides cuanto aportar
  • No se requieren contribuciones anuales
  • Fácil configuración y administración
  • Trámites mínimos; sin requisitos complejos de informes del IRS
IRA SIMPLES

Características de un plan de jubilación IRA SIMPLE para sus empleados:

  • Bajo costo
  • Los empleados contribuyen a sus propias cuentas.
  • La igualación del empleador es un gasto comercial deducible de impuestos
  • Fácil configuración y administración
  • Sin requisitos complejos de informes del IRS
Planes 401 (k)

Características de un plan de jubilación 401(k) para sus empleados:

  • Los empleados contribuyen a sus propias cuentas.
  • Las contribuciones del empleador (incluida la contrapartida), si corresponde, son gastos comerciales deducibles.
  • Diseños de programas flexibles para adaptarse a las necesidades del empleador
IRA de deducción de nómina

Características de un programa IRA de deducción de nómina para empleados:

  • Bajo costo
  • Las contribuciones de los empleados se deducen automáticamente de sus cheques de pago a sus propias cuentas.
  • Fácil configuración y administración
  • Sin requisitos complejos de informes del IRS
El tesoro del Amazonas

Sus empleados pueden beneficiarse de nuestros planes de jubilación patrocinados por el empleador porque pueden:

  • Invertir para el futuro
  • Potencialmente lograr un crecimiento con impuestos diferidos de sus inversiones.
  • Guardar más dinero para la jubilación
Aplica

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