10.4.22
Consumers Credit Union recibe múltiples y prestigiosos reconocimientos como empleador en 2022
Kalamazoo, MICH — Consumers Credit Union recibió recientemente tres reconocimientos de empleadores, incluido el estimado ¡Corporación! Revista Premio Saludo a la Diversidad, Mejor y Más Brillante en Bienestar y sexto lugar en la lista de banquero americano Las mejores cooperativas de crédito para trabajar.
"Consumers entiende que apoyar el bienestar físico, emocional y financiero de sus empleados no es sólo una inversión en la cooperativa de crédito, sino que, en última instancia, es lo correcto", dijo Shawn Premer, director de recursos humanos de Consumers.
¡Corporación! revista Saludo a la diversidad
Por más de una década, ¡Corporación! Revista ha reconocido empresas, organizaciones y líderes que defienden iniciativas y logros de diversidad, equidad e inclusión. El Premio Saludo a la Diversidad honra a las organizaciones por tales esfuerzos.
A lo largo de los años, el compromiso de los consumidores de fomentar una cultura de diversidad, equidad e inclusión no ha hecho más que fortalecerse. Desde 2019, el consejo de diversidad e inclusión de la cooperativa de crédito, Descubriendo Nuevas Ideas y Educando Juntos (UNITE), ha buscado construir y mejorar una fuerza laboral más diversa e inclusiva para comprenderse y servirse mejor unos a otros y a sus miembros.
Además de las iniciativas que Consumers ha lanzado internamente, también nos hemos asociado con varias otras organizaciones para aportar nueva perspectiva y experiencia profesional a nuestros esfuerzos, que incluyen:
Capacitación para todos los reclutadores/entrevistadores sobre cómo eliminar prejuicios en el proceso de entrevista, organizada por Stacey Ledbetter de Black and Blue Networking & Consulting, LLC.
- Dos años de educación para empleados brindada por expertos en diversidad, inclusión, equidad y pertenencia.
- Desafío de equidad racial de 5 semanas organizado por United Way del condado de Ottawa
- Y mucho más
“Entendemos que enfrentar y resolver las desigualdades no es un destino, sino más bien un viaje”, dijo la recién nombrada Coordinadora de Diversidad, Equidad e Inclusión, Fatimah Gilani. "Consumers está totalmente comprometido a mantener una cultura respetuosa, inclusiva y empática donde nuestros miembros y empleados se sientan bienvenidos a ser ellos mismos más auténticos".
Lo mejor y más brillante en bienestar
Una vez más Consumidores fue reconocido con el 2022 Lo mejor y lo más brillante en bienestar premio, un programa que honra a las empresas que promueven el bienestar de los empleados, la salud y el bienestar en el lugar de trabajo.
El premio Best and Brightest in Wellness celebra la excelencia en la concientización sobre la salud en organizaciones que promueven una cultura de bienestar. Los destinatarios del premio planifican, implementan y evalúan esfuerzos en el bienestar de los empleados para hacer de su negocio y de la comunidad un lugar más saludable para vivir y trabajar.
Consumers apoya el bienestar de los empleados fomentando la participación en una aplicación de fitness, reembolsos de gimnasios, un programa TEAM Consumers que apoya el movimiento y cubre la inscripción para eventos de bienestar, una encuesta de salud anual y exámenes biométricos, acceso a recursos de salud mental y más.
La mejor cooperativa de crédito para trabajar
Como la cooperativa de crédito con sede en Michigan mejor clasificada, Consumers ocupó el sexto lugar en banquero americano lista de las mejores cooperativas de crédito para trabajar en 2022.
Según el artículo que anunció el reconocimiento, “La Gran Renuncia ha dificultado que las empresas retengan y atraigan talento, pero las instituciones en la lista de las Mejores Cooperativas de Crédito para Trabajar de este año han descubierto lo que se necesita para ser un gran empleador. "
Este año, el presidente y director ejecutivo de Consumers, Scott Sylvester, anunció varios beneficios nuevos para empleados que entrarán en vigencia en 2023, incluida la licencia parental remunerada adicional, tiempo libre remunerado adicional y reembolsos de salud y fitness más utilizables.
"Ampliar los beneficios de nuestros empleados ha sido una de mis principales prioridades este año", dijo Sylvester. "El compromiso de los consumidores con nuestros empleados no es nuevo, pero es estimulante poder ofrecer más incentivos a nuestros increíbles empleados que hacen de este un excelente lugar para trabajar y realizar operaciones bancarias".
